La Plataforma del Tercer Sector, en el marco del proyecto del Observatorio del Empleo en el Tercer Sector, lanza un ciclo de webinarios de cuatro formaciones dirigidas a personas trabajadoras de entidades sociales. El objetivo principal es fortalecer el conocimiento y las habilidades en materia de igualdad de género dentro del ámbito laboral del Tercer Sector.
Cada formación abordará un tema clave y se desarrollará en sesiones prácticas, con materiales didácticos, actividades interactivas y evaluación de impacto.
Calendario de formaciones
- Formación 1: Clima y satisfacción laboral en las entidades del Tercer Sector. Identificación de estrategias para medir y mejorar el clima laboral, promoviendo entornos positivos y alineados con los valores del sector.
- Formación 2: Gestión de RRHH: movilidad interna, incorporaciones y salidas. Buenas prácticas para gestionar los movimientos dentro de las plantillas, promoviendo eficiencia y desarrollo organizacional.
- Formación 3: Gestión y fomento de la diversidad y políticas inclusivas. Estrategias para integrar la diversidad en la gestión de personas y fomentar entornos inclusivos.
- Formación 4: Igualdad de género en las entidades del Tercer Sector. Análisis de desigualdades y prácticas efectivas para avanzar hacia la igualdad de género en el empleo.
Observatorio del Empleo en el Tercer Sector
El Observatorio del Empleo en el Tercer Sector es un centro de producción de conocimientos, estudios e investigaciones especializadas sobre el empleo en el Tercer Sector, impulsado por la Plataforma del Tercer Sector y financiado por la Secretaría de Estado de Derecho Sociales.
Desde el año 2023, se han publicado dos estudios: «Calidad del Empleo en el Tercer Sector: un panorama integral en 2023» y «Las relaciones laborales y la gestión de recursos humanos en el Tercer Sector». Actualmente, se está trabajando en el siguiente estudio, centrado en la igualdad de género en las entidades sociales.
Esta actividad forma parte del proyecto «Observatorio del Empleo en el Tercer Sector: impulsando la igualdad de género en las entidades sociales», financiado por la Secretaría de Estado de Derechos Sociales, con cargo a la convocatoria de subvenciones del 0,7 % del IRPF y del Impuesto de Sociedades para la realización de actividades de interés general consideradas de interés social, correspondientes al año 2024.
Más información en https://www.plataformatercersector.es/
